Zakres obowiązków:

• wprowadzanie i aktualizacja danych w systemie kadrowo-płacowym,
• weryfikacja oraz ewidencja czasu pracy pracowników,
• prowadzenie dokumentacji kadrowo-płacowej zgodnie z obowiązującymi przepisami,
• obsługa systemów kadrowo-płacowych,
• współpraca z innymi działami w zakresie spraw pracowniczych.

Wymagania:

• doświadczenie w obszarze kadr i płac, najlepiej w firmie produkcyjnej,
• praktyczna znajomość systemów: Płatnik oraz Expertis,
• sumienność, rzetelność i dobra organizacja pracy,
• komunikatywność i umiejętność współpracy w zespole,
• chęć rozwoju i zdobywania nowej wiedzy.

Oferujemy:

• możliwość przystąpienia do Kasy Zapomogowo-Pożyczkowej,
• nagrody jubileuszowe,
• dodatkowy dzień wolny oraz bonus finansowy z okazji Dnia Hutnika,
• system nagród za polecenie pracownika,
• przyjazną atmosferę w pracy i pomoc współpracowników
• możliwość rozwoju i podnoszenia kwalifikacji
• stabilną pracę w firmie o uznanej marce na świecie