Rekrutacje terenowe prowadzone są w celu pozyskania panelistów do badań z zakresu nauk społecznych. Polegają na znalezieniu osób chętnych do uczestnictwa w danym panelu, które zgodzą się podpisać wiążącą umowę. Często rozmowy prowadzone są z osobami spełniającymi odpowiednie kryteria geograficzne lub demograficzne i prowadzone są w różnych lokalizacjach w Polsce. 

Główne zadania Rekrutera:

• Poszukiwanie osób spełniających określone kryteria geograficzne i demograficzne (np. wiek, płeć, wykształcenie)

• Umiejętne wytłumaczenie charakteru wykonywanej przez siebie pracy, celowości prowadzenia rekrutacji, zasad poufności i bezpieczeństwa danych.

• Podpisanie umowy z panelistą

• Raportowanie efektów swojej pracy i ścisła współpraca z centralą firmy.

• Dbałość poufność i bezpieczeństwo danych.

Rekruter nie prowadzi sprzedaży - paneliści nie ponoszą żadnych kosztów uczestnictwa w panelu – przeciwnie, czerpią z tego korzyści.

To oferujemy:

• Umowę Zlecenie lub kontrakt b2b

• Elastyczny czas pracy – możliwość indywidualnego ustalania godzin pracy.

• Atrakcyjne wynagrodzenie, uzależnione od efektywności.

• Narzędzia niezbędne do pracy (laptop, tablet, zwrot kosztów użytkowania samochodu)

• Szkolenia zawodowe, w tym kompletne wdrożenie do pracy.

• Pracę w przyjaznej ludziom firmie.

Zapraszamy do współpracy!

Zespół Research Collective