Oferta pracy w Niemczech na stanowisko Operator maszyn

Zakres obowiązków:

• Odpowiedzialność za sprawne funkcjonowanie produkcji
• Utrzymanie bezpieczeństwa pracy
• Analiza słabych punktów i samodzielne rozwiązywanie problemów
• Wspieranie procesów konfiguracji zakładu produkcyjnego i urządzeń pomiarowych
• Odpowiedzialność za zabezpieczenie sprzętu testowego i operacyjnego
• Kontrolowanie i monitorowanie wszystkich zalecanych testów produktów i systemów zgodnie ze specyfikacjami
• Dokumentacja procesu produkcyjnego
• Udział w testach i produkcji płyt próbnych
• Wsparcie przy testach i produkcji płyt próbnych
• Udział w projektach optymalizacji i usprawniania procesów

Wymagania:

• Ukończone szkolenie zawodowe w zawodzie technicznym, np. mechanik przemysłowy, technik elektroniki przemysłowej, mechanik procesów szklarskich
• Umiejętność obsługi pakietu MS Office
• Pewna obsługa systemów akwizycji danych produkcyjnych
• Umiejętność pracy w zespole i elastyczność
• Umiejętność pracy pod presją i wysoki poziom zaangażowania
• Pożądane prawo jazdy na dźwig lub wózek widłowy
• Gotowość do pracy w systemie ciągłym
• Radość z wykonywanej pracy

Kontakt

Telefon - 574520690

Email - [email protected]

Administrator Dan

Administratorem Państwa Danych Osobowych jest Personnel Service Polska Sp. z o.o. z siedzibą we Wrocławiu (53-413) ul. Gwiaździsta 66/2B.06., NIP: 8992937517.

Administrator powołał Inspektora Ochrony Danych Osobowych p. Mariusza Zajkiewicza z którym można się skontaktować wysyłając, tradycyjną poczta na adres spółki z dopiskiem RODO.

Państwa dane osobowe będą przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacji na podstawa art. 22ą § 1 Kodeksu Pracy w zw. z art. 6 ust. 1 lit. c. RODO (obowiązek prawny ciążący na administratorze danych osobowych).

Powierzone przez Państwa dane osobowe będą przechowywane do momentu zakończenia rekrutacji jednak nie dłużej niż przez 12 miesięcy od momentu rozpoczęcia uczestnictwa w rekrutacji.

Przysługuję Państwu prawo do żądania od administratora dostępu do danych osobowych dotyczących swojej osoby, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, a także prawo sprzeciwu oraz prawo do przenoszenia danych oraz prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego.

Podanie danych jest dobrowolne, ale konieczne do wzięcia udziału w rekrutacji.

O Nas

Zajmujemy się kompleksowym dostarczaniem rozwiązań z zakresu HR. Bierzemy pod swoje skrzydła firmowe działy HR i przejmujemy ich zadania: rekrutację, szkolenia, onboarding, zatrudnienie tymczasowe, stałe lub outsourcing, obsługę kadrowo-płacową. Wszystko zgodnie z oczekiwaniami naszych klientów. Działamy skutecznie oferując jakość i zaangażowanie małej agencji pracy z silnymi strukturami i bezpieczeństwem dużej organizacji. Stoi za nami Grupa Personnel Service, jeden z liderów rynku zatrudnienia w Polsce. W ramach grupy od kilkunastu lat prowadzone są największe projekty rekrutacyjne dla czołowych marek. Współpracujemy z przedsiębiorstwami z wielu sektorów, w tym z automotive, RTV/AGD i przemysłu ciężkiego.