Ogłoszenie o naborze na stanowisko   

inspektor/inspektorka ds. bhp Centrum Kształcenia Zawodowego i Ustawicznego Nr 1 w Gdańsku   

Centrum Kształcenia Zawodowego i Ustawicznego Nr 1 w Gdańsku z siedzibą:                  

Al. gen. J.Hallera 16/18, tel. 58-301-42-08   

zgodnie z art. 13.1 ustawy z dn. 21 listopada 2008r. o pracownikach samorządowych (Dz.U. Nr 2024, poz. 1135)   

ogłasza nabór   

 na stanowisko urzędnicze – inspektor/inspektorka ds. bhp   

1. Niezbędne wykształcenie i praktyka zawodowa - wymagania zgodne z art. 6. ust. 1, ust. 3 pkt 2 i 3 oraz ust. 4 ustawy o pracownikach samorządowych określonych dla stanowisk urzędniczych   

• wykształcenie średnie ( mile widziane wyższe )   

• 4 letni staż pracy ( 2 letni przy wykształceniu wyższym)   

• doświadczenie zawodowe w zakresie realizacji na stanowisku samodzielnym   

• mile widziane doświadczenie zawodowe w administracji publicznej w podobnym zakresie działań   

• biegła znajomość programów komputerowych   

2. Wymagania konieczne:   

• obywatelstwo polskie   

• znajomość przepisów prawa w zakresie funkcjonowania jednostek samorządu terytorialnego   

• predyspozycje osobowościowe : umiejętność współpracy w zespole, pracy w sytuacji stresowej   

• wysoka kultura osobista   

• nieposzlakowana opinia   

4. Zakres obowiązków inspektora ds. bhp obejmuje w szczególności:    

• Bieżący nadzór nad przestrzeganiem ogólnych i szczegółowych przepisów bhp i ppoż. oraz nad stosowaniem, przewidywanych w tych przepisach skutecznych środków zapobiegających wypadkom przy pracy i chorobom zawodowym.   

• Sporządzanie analiz i okresowych sprawozdań o stanie BHP w Centrum.   

• Szczegółowa i systematyczna kontrola stanu technicznego urządzeń pod względem bhp i ppoż.   

• Prowadzenie badań w celu ustalania przyczyn i okoliczności zaistnienia wypadku.   

• Prowadzenie nadzoru w zakresie zaopatrzenia i używania przez pracowników odzieży ochronnej oraz środków ochrony osobistej.   

• Wydawanie odpowiednich poleceń i zaleceń w zakresie bhp i ochrony ppoż., kontrolowanie ich przestrzegania oraz składanie dyrektorowi meldunków z niezrealizowanych zaleceń lub wykroczeń przeciwko obowiązującym przepisom bhp i ppoż.   

• Przeprowadzanie przeglądów stanowisk pracy pod względem przestrzegania przepisów bhp i stanu zabezpieczenia ppoż.   

• Nadzór nad urządzeniami i sprzętem ppoż.   

• Organizowanie i koordynowanie próbnych ewakuacji w Centrum oraz sporządzanie protokołów z ich przebiegu.   

• Przeprowadzanie szkoleń z zakresu bhp i ppoż. nowozatrudnionym pracownikom.    

• Znajomość i przestrzeganie przepisów prawnych oraz zarządzeń wewnętrznych w zakresie wykonywanej pracy;   

• Wnioskowanie o wstrzymanie prac stwarzających zagrożenie dla życia lub zdrowia pracowników.   

• Współpraca przy ocenie ryzyka zawodowego na stanowiskach.   

• Propagowanie zasad bezpiecznej i higienicznej pracy.   

• Współpraca z Państwową Inspekcją Pracy, Państwową Inspekcją Sanitarną i innymi instytucjami kontrolnymi.   

5. Warunki pracy i płacy   

• wynagrodzenie zasadnicze brutto: Regulamin wynagradzania m. Gdańska   

• miejsce pracy: Centrum Kształcenia Zawodowego i Ustawicznego Nr 1                     

• rodzaj umowy: umowa o pracę – umowa na czas określony 0,5 etatu   

• zatrudnienie od 25.05.2026r.     

6.Wymagane dokumenty:   

• list motywacyjny,   

• CV   

• kopia dyplomów, świadectw potwierdzających kwalifikacje i wymagany staż pracy       

• oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji   

Termin i miejsce składania dokumentów:   

Dokumenty należy składać w sekretariacie A1 Centrum Kształcenia Zawodowego i  

Ustawicznego Nr 1 80-426 Gdańsk al. gen. J. Hallera 16/18 w godz. 9.00 -15.00 od dnia 05.05.2026 do dnia 18.05.2026r.; do godz. 15.00; w zamkniętej kopercie z dopiskiem „Oferta pracy – inspektor ds. bhp w CKZiU1”.   

CKZiU1 zastrzega sobie prawo do odpowiedzi tylko na wybrane oferty.   

O terminie postępowania, w formie rozmowy kwalifikacyjnej mającej na celu wyłonienie kandydata na stanowisko inspektor/inspektorka ds. bhp CKZiU1, osoby spełniające wymagania formalne powiadomione zostaną drogą telefoniczną lub elektroniczną.   

Informacja o wyniku naboru stanowi informację publiczną w myśl ustawy z dnia 6 września 2001r. o dostępie do informacji publicznej ( Dz.U. 2022.902 t.j. z dnia 2022.04.27).   

Kandydat, który zamierza skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w art.13a ust.2 z dnia 21 listopada 2008r. o pracownikach samorządowych jest zobowiązany do złożenia wraz z dokumentami kopii dokumentu potwierdzających niepełnosprawność.   

Wskaźnik zatrudnienia osób z niepełnosprawnością w CKZiU1 w 2024r., w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnieniu osób niepełnosprawnych, kształtuje się na poziomie 7%.